我是不是太难为情了？每当有人夸奖我的工作或是我做的一些小事时，我总会感到一阵阵的脸红。这种感觉就像是心底深处有一团火焰，随时都可能爆发出来。我尴尬得不敢直视对方，更别说回应他的赞美了。
我记得有一次，一位同事在我们的项目会议上突然提到，他认为我的某个建议非常有创意，并且对公司的发展起到了积极作用。他的话语像是一道闪电划过夜空，让我瞬间从困顿中惊醒。我试图挤出一个笑容，但那只是一种紧张的假笑，因为内心深处的自卑和不安已经让我无法平静下来。
为什么我会这样呢？难道不是因为小时候父母总是夸奖我们，即使我们只是完成了应该做的事情吗？或许是因为成长过程中，我们被教导要谦逊，不可以炫耀自己的成绩。这份难为情，既是一种文化传统，也是一个人的内在特质，它让人在面对外界认可时，不知如何是好。
但是在某些时候，我也开始意识到，这份难为情并非全然不好。它让我保持了一种谦虚的心态，对待每一次成功都保持敬畏之心。同时，它也激励着我不断进步，不断超越自己，因为即便最好的作品、最大的成就，在眼前的人眼里也是微不足道的。
所以，当下一次有人夸奖我的时候，我决定改变一下。我微笑着接受他的赞美，然后礼貌地表示感谢，同时强调这是团队共同努力的结果。这次，没有脸红，没有紧张，只剩下一种温暖而真诚的情感流露。那个人看起来很高兴，而我，则更加自信了。
原来，难为情并不一定是一个负面的词汇，有时候，它能带给我们更多正面的力量，让我们变得更加坚强和开放。
